Portal perusahaan asuransi kesehatan sukarela untuk spivrobitnikiv oschadbank. Asuransi kesehatan sukarela untuk praktisi

27.01.2021

"AlfaStrakhovanya" untuk menyediakan cakupan asuransi untuk program asuransi kesehatan sukarela dan jika terjadi cuaca buruk dan sakit di bank terbesar di negara ini - Oschadbank. Di bawah perlindungan perusahaan asuransi, para wali dari Pivdenny, Pivnichno-Kavkazsky, dan distrik federal Tengah.

"AlfaStrahuvannya" menjadi penawar lot "Center and Pivden" untuk tender Oschadbank, di bawah perlindungan perusahaan spivrobitniks, yang bekerja dengan bank teritorial Volga-Vyatsky, Volzsky, Pivnichny, Rusia Tengah, dan Central Black Earth. Perusahaan mengasuransikan 124 ths. osib. Premi untuk kontrak melebihi 2 miliar rubel, kontrak ditetapkan dalam jangka waktu 2 tahun dan 30 hari sebelum 30 Maret 2018.

Program asuransi VHI memberikan bantuan rawat jalan, rawat jalan, rawat inap terencana dan darurat. Program asuransi terhadap penyakit dan penyakit yang tidak menguntungkan antara lain meliputi risiko kematian, pengangkatan dan pemulihan cacat, deteksi penyakit serius, pelaksanaan prosedur bedah lipat, sakit akibat HP, serta perawatan di rumah sakit akibat penyakit tersebut. dari HP.

Pada tahun 2014-2016. di bawah kontrak asuransi terhadap kejadian malang dan penyakit, AlfaStrahuvannya memberikan perlindungan asuransi kepada Oschadbank di 59 wilayah negara. Di bawah kontrak asuransi kesehatan sukarela, AlfaStrahuvannya melayani lebih dari 60 ribu spivrobitnik di Oschadbank dekat Pivnichny, Volga-Vyatka, dan bank Pidrozdilakh Central Black Earth.

"AlfaStrahuvannya" lapor zusil maksimal, sob lagi pikiran terbaik untuk memenangkan tender untuk Oschadbank - yang terbesar lembaga keuangan pedesaan,- Komentar Andriy Rizhakov, perantara direktur umum BAT "AlfaStrahuvannya". - Kami sangat menghargai hasil tender, dalam kerangka di mana "AlfaStrakhovannia" mengambil skor tertinggi untuk kualitas untuk dua lot, yang merupakan indikator lain dari tingkat layanan pelanggan, yang kami peringkatkan di antara prioritas utama, zocrema , untuk program asuransi kesehatan bagi nasabah korporasi.”

Grup Alfa Strahuvannya

Joint JSC “AlfaStrahuvannya”, TOV “AlfaStrahuvannya-Zhittya”, TOV “AlfaStrahuvannya-OMS”, TOV “Medicina AlfaStrakhovannya”. Ibukota Vlasny Groupi menjadi 143000000000 rubel. Grup "AlfaStrahuvannya" memasuki gudang konsorsium keuangan dan industri "Alfa-Group" (Alfa-Bank, "Alfa-Kapital", A1, "Rosvodokanal", X5 RetailGroupN.V.). Lisensi diperlukan Grup menawarkan lebih dari 100 produk asuransi, termasuk produk asuransi jiwa dan produk asuransi kecelakaan. Di wilayah Rusia, aktivitas asuransi mengoperasikan lebih dari 270 kantor perwakilan regional. Layanan Grup melayani lebih dari 24,8 juta klien di seluruh Rusia. AlfaStrahuvannya Group memiliki peringkat kekuatan finansial Fitch sebesar BB menurut skala internasional peringkat teratas lembaga pemeringkat ruAA+ "Expert RA".

Oschadbank memiliki sistem untuk mengevaluasi hasil aktivitas spivrobitnik dan manajemen kinerja, yang menjamin kinerja dan penilaian nilai Oschadbank.

Bagian pengganti dari gaji harus disetorkan sesuai dengan penilaian. Fakhіvtsі Oshchadbank otrimuyut Zvorotniy zv'azok dalam kasus kervniki (terutama dalam jenis variabilitas penilaian mandiri dan penilaian sub-tas). Stoneware dengan hati-hati melewati komisi personel, kreasi untuk identifikasi zona di dekat mawar. Manajemen puncak Oschadbank harus mendiskusikan hasil pribadi dalam kerangka dialog kinerja, sebagai suatu peraturan, di balik kantong-kantong kuartal kulit.

Sistem kompensasi dan keuntungan di Oschadbank didasarkan pada keadilan dan transparansi. Kebijakan pembayaran akan didasarkan pada analisis permintaan dan proposisi pasar, yang dilakukan secara berkala. Manfaat perusahaan termasuk menjadi sukarelawan asuransi kesehatan dan program pensiun perusahaan untuk Oschadbank.

Motivasi materi

Oschadbank dbaє tentang spіvrobіtnikіv, termasuk proponuyuchi m upah upah yang kompetitif dan perluasan aman dari paket sosial. Untuk alasan ini, kenaikan gaji perusahaan kompetitif dilakukan dengan cermat, untuk kasus-kasus di mana keputusan dibuat tentang peningkatan tingkat pembayaran gaji di subdivisi ini, terbukti lebih rendah dari tingkat pasar. Pada 2016, kenaikan upah tidak kurang dari 8%, dan di daerah yang lebih rendah - hingga 12%. Selama akhir pekan, jam pagi untuk staf di Oschadbank meningkat 11% dibandingkan dengan nasib terakhir.

Paket sosial

Program asuransi kesehatan sukarela (VHI)

Nova program VHI dodatkovo ke program utama dukungan perawatan kesehatan terpadu program rendah untuk pencegahan penyakit. Jadi, "Penyaringan Target" mentransmisikan tindakan pencegahan untuk mendeteksi penyakit kardiovaskular, onkologis, dan penilaian risiko perkembangannya. Program ini dikembangkan berdasarkan standar penyaringan internasional dan mencakup tes dengan indeks rekomendasi bukti yang tinggi. Opsi “Kedokteran Gigi. Pencegahan” ditujukan untuk pencegahan dan kebersihan perusahaan kosong yang sehat. Program "Asuransi Kesehatan" untuk daerah (Crimea of Moscow dan St. Petersburg) memberikan kesempatan kepada pasien anti-diabetes untuk mengambil 80% dari biaya obat-obatan mahal, yang diperlukan untuk pencegahan penyakit serius. Oschadbank juga berbicara tentang kerabat dan orang dekat sponsor mereka - Moskow dan St. Petersburg telah meluncurkan proyek percontohan, yang memungkinkan praktisi untuk memilih opsi "Keluarga" secara gratis (untuk teman dan anak-anak hingga 18 tahun kompensasi) sho otrimuyutsya. hanya selama bersalin ke poliklinik. Tsya nіtsiativa zabezpechny kompleksny medichny zahist sim'ї svіvrobіtnika dan podvischuє effektivnіst vitrat Oschadbanka untuk satu tertanggung.

Program VMI untuk Oschadbank memuji semua praktisi, yang telah melewati masa percobaan.

Pada tahun 2016, sebuah proyek diluncurkan untuk membuat platform TI (ekosistem) untuk manajemen perawatan kesehatan Grup Oshchadbank, yang merupakan kantor asuransi khusus VMI "Kesehatan Saya" (www.mzdorovie.com), yang dapat diklarifikasi oleh program asuransi glean Informasi yang sesuai tentang cara hidup sehat.

Program pensiun perusahaan

Oschadbank memberikan pensiun perusahaan kepada Oschadbank melalui NPF. Biaya pembiayaan program pensiun perusahaan pada tahun 2016 meningkat sebesar 35,3% dan berjumlah 3,6 miliar rubel, dan jumlah peserta meningkat menjadi 167 ribu. osib.

Motivasi tak berwujud

Oschadbank memiliki sistem penghargaan perusahaan dan praktik yang berbeda untuk menunjuk spesialis terbaik. Pada 2016, omzetnya adalah 1,5 ribu. spіvrobіtnikіv peringkat otrimali dan lindung nilai perusahaan, termasuk untuk kontribusi mereka terhadap pengembangan budaya perusahaan. Sebagian besar dari mereka sangat antusias untuk mengikuti corporate visit yang signifikan, termasuk dalam rangka perayaan HUT Oshchadbank ke-175.

Karena situasi keuangan yang tidak stabil, Rusia tidak mampu membeli asuransi individu mereka sendiri, dan jumlah kontrak yang rusak dan non-formal terus meningkat. Tetapi jika Anda ingin dipekerjakan oleh orang kaya, maka perusahaan asuransi akan menyarankan opsi asuransi perusahaan. Vіn sekarang mungkin memiliki masalah, bahwa setiap pіdpriєmstv i privatіv pіdpriєmtsіv, bachachi di tsimu suttєvu vіgoda vіgosu svoi biznesu, pіdklyuchatisya secara aktif mulai melayani.

Hadirnya perlindungan asuransi, yang termasuk dalam paket sosial, jelas memungkinkan robot-robot tersebut bekerja melawan para pesaingnya di pasar tenaga kerja.

Menurut dia, layanan serupa lebih memotivasi pekerja yang lebih loyal kepada perusahaan dan sersan. Penjual robot yang bijak berbicara tentang stafnya

Menjamin kualitas layanan asuransi, Oschadbank pada hari ini secara aktif memberikan asuransi kepada perusahaan spivrobitnikіv, sebagai klien bank.

Asuransi perusahaan adalah kompleks layanan, yang tidak dikelilingi oleh satu polis, tetapi diatur di bagian bawah perjanjian antara bank-asuransi dan klien. Oleh karena itu, menjadi pilihan paling efektif untuk bertahan dari berbagai risiko, yaitu menambah pekerjaan mereka yang bekerja untuk perusahaan. Saat membeli polis, Anda dapat memastikan kepentingan tidak hanya mereka yang bekerja dalam bisnis, tetapi juga kepentingan kerabat mereka. Nasi Vdminnoy nadannya asuransi akumulatif. Untuk pekerja dari keluarga-keluarga itu, dengan biaya pembelian polis, asuransi tidak dibatasi lebih dari jam kerja: pembelaan dihabiskan sepanjang jam sampai akhir pekerjaan yang ditetapkan dalam kontrak.

Bonus untuk program asuransi perusahaan

Untuk perusahaan, jika Anda telah melanggar kebijakan perusahaan, chimalo menang:

asuransi diperluas dengan semua proses pengembangan bisnis;
ketika menetapkan kebijakan perusahaan, perusahaan memenangkan banyak layanan: bank siap untuk mendapatkan diskon, pecahan sekali lagi termasuk dalam jajaran klien mereka untuk banyak orang;
pendaftaran membutuhkan waktu kurang dari satu jam, penerbitan polis yang lebih rendah untuk orang kulit;
badan hukum otrimu taktovі pіlgi: membayar premi asuransi vіdnositsya hingga vytrat, scho mengurangi pajak atas surplus, dan juga tidak membayar kontribusi dari dana pensiun, untuk FSE dan untuk FFOMS;
premi asuransi dan pembayarannya tidak dikenakan pajak penghasilan fitur fisik;
kebijakan meminimalkan risiko pengeluaran atau biaya aset perusahaan;
bertindak sebagai alat motivasi yang ajaib bagi tim dan khususnya fahivtsiv yang berharga;
organisasi membutuhkan kemampuan untuk mengatur arus keuangan bahwa perluasan kekuatan investasi;
perusahaan mempromosikan prestisenya di antara para pesaing;
pіdlіglі menjadi sosial dijarah, scho ke vplyvaє z їхної produktivitas terbaik.

Satu-satunya kekurangan adalah investasi keuangan perusahaan, yang terbayar dengan keuntungan yang signifikan.

Bagaimana mengeluarkan kebijakan untuk perusahaan

Layanan asuransi praktisi diberikan oleh IC Sberbank Life Insurance. Untuk bergabung dengan layanan, perlu menumbuhkan sprat krokiv:

baca aturan asuransi di situs, dan saya harus melengkapi dokumentasi;
beri tahu bank tentang keputusan Anda untuk membeli polis;
mengenal program dan memilih yang sesuai dengan kebutuhan klien;
z'yasuvati nformatsiyu tentang pracіvnіkіv, yakі masuk ke kategori khusus asuransi;
transfer ke bank daftar personel, yang mengeluarkan kebijakan;
vyznachitisya dari jumlah, yang terlihat pada asuransi;
membayar bantuan;
menandatangani dokumen dan mengambil kartu asuransi;
mengatur penandatanganan dokumen untuk diserahkan.

Menerbitkan lini asuransi itu

Asuransi kecelakaan dan program

Asuransi korporat para pekerja, yang ditransfer oleh Oschadbank, memungkinkan manajer bisnis untuk mengamankan kota anggur bagi para korban berbagai acara asuransi.

Untuk kebijakan perusahaan, orang yang dipekerjakan bisa sama air terjun yang menakutkan:

non-praktik dari praktisi setelah gagal panen;
Ketidakmampuan dan kecacatan Timchasov, diambil oleh praktisi karena penyakit yang tidak menguntungkan;
kematian, yang datang setelah jatuh sakit yang tidak menguntungkan;
kematian akibat kecelakaan udara atau kereta api.

Menurut penilaian bidang industri bisnis, serta ukuran jumlah asuransi dan jumlah praktisi untuk menetapkan pilihan program. Oschadbank menawarkan tiga program asuransi jiwa untuk klien korporasi. hnya vіdminnіst polagaє di kіlkostі dan vіarіatsіyah vіdmіnіnіє rizikіv, scho vyznaє varіst polis asuransi.

Jenis-jenis asuransi perusahaan napovnenya

Program paling penting No. 1, hingga 4 asuransi termasuk:

kematian seorang spіvrobіtnik setelah penyakit dari peristiwa yang tidak menguntungkan;
kematian penerbang yang diasuransikan dalam kecelakaan jangka panjang;
kecacatan kelompok -ІІ, diperoleh setelah sakit atau kebetulan yang tidak menguntungkan;
timchasova vtratsezdatnosti, yang datang pada hari ke-32 setelah jatuh sakit setelah jatuh yang tidak menguntungkan.

Program No. 2 termasuk 3 tetes asuransi:

kematian, yang datang setelah penyakit dari peristiwa yang tidak menguntungkan;
kematian yang datang sebagai akibat dari kecelakaan udara;
Cacat kelompok -ІІ, otrimanih setelah jatuh malang.

Program No. 3 paling sedikit dan transfer 2 kasus asuransi:

kematian karena jatuh yang tidak menguntungkan;
Kecacatan kelompok I-II, dijauhkan dari penyakit karena jatuh yang tidak menguntungkan.

Penjual robot dapat meminta satu opsi asuransi lagi, yang selalu memuji sponsor. Penerbitan VHI (asuransi kesehatan sukarela). Para pemimpin proposisi ini, termasuk dalam paket sosial, pemberi robot akan mengambil kesempatan untuk mendapatkan majikan terbaik untuk pekerjaan itu. Kehadiran VHI adalah alat yang serius untuk memotivasi pendukung.

Visnovok

Asuransi spіvrobіtnikіv di Oschadbank adalah kesempatan unik untuk pemeliharaan perusahaan chi ndivіdіdualіkhі pribієmtsі v podbati pro zdorov'ya staf svogo. Layanan serupa adalah timbal balik untuk kedua belah pihak. Spivrobitniki menghilangkan jaminan perlindungan hidup dan kesehatan mereka, dan perusahaan meminimalkan pengeluarannya dan memprioritaskan pasar Rusia praktek.

“PAT “Sberbank” telah melakukan pembelian tambahan layanan asuransi dari asuransi kesehatan sukarela untuk biaya tabungan ke bank untuk periode dari 1 September 2020 hingga 30 Juni 2020, dilaksanakan dengan cara perpanjangan pada pikiran kontrak saat ini perjanjian dengan perusahaan "dengan perusahaan" TSK", "Ingosstrakh", "MAKS", "RESO-Garantia", "SOGAZ", dipilih sebelumnya pada awal kompetisi sebagai kepala layanan ini, "agen Interfax-AFI adalah diinformasikan di Oschadbank.

Oschadbank dari Rusia memperpanjang kontrak untuk penyediaan layanan asuransi kesehatan sukarela (VHI) kepada produsen bank dengan perusahaan asuransi Aliansi, AlfaStrakhovannya, TSK, Ingosstrakh, MAKS, RESO-Garantiya, SOGAZ, informasi yang dipublikasikan di situs web pembeli.

Asuransi kesehatan sukarela untuk spivrobitnikiv - kelebihan dan kekurangan

Polis asuransi semacam itu sendiri mencakup semua yang diperlukan untuk pencegahan dan dukungan bagi praktisi yang sehat. Sering-seringlah berdonasi ke perusahaan yang mempromosikan asuransi semacam itu, mengumpulkan uang untuk bisnis, dan membeli uang grosir untuk semua staf. Otzhe, VMI untuk vartistyu pergi kaya lebih rendah untuk razdribnu.

Jangan berbelanja terlalu banyak dengan harga murah, lebih baik untuk segalanya, atau istilah kecil untuk asuransi, atau sejumlah kecil layanan medis.
Saat menandatangani kontrak, penting untuk membaca teks pendukung dengan cermat, memperhatikan pembayaran komisi dan pembayaran tambahan.
Untuk alasan penting, sebagai diskusi lanjutan, pengembalian sejumlah asuransi tidak tetap atas permintaan praktisi.

Kantor khusus Sogaz

DI "Sogaz" - perusahaan asuransi tingkat federal dengan perbatasan regional lebih dari 600 poin, yang termasuk dalam kelompok Sogaz, layak mendapat peringkat superioritas yang tinggi di antara lembaga pemeringkat. Perusahaan mempromosikan hampir 100 jenis program untuk asuransi perjalanan, kesehatan, jiwa, kesehatan yang baik, mobil dan jalur lainnya.

Akses ke layanan disediakan melalui situs web resmi Sogaz. Di menu atas situs ada tombol dengan ikon kunci - dikirim ke satu kantor khusus Cogaz untuk klien korporat dan pribadi, akses yang dapat dijangkau dengan memasukkan tautan email + kata sandi yang benar. Saat ditekan tombol, panel dengan bentuk otorisasi aman terpasang tadi. Dari situ Anda juga dapat pergi ke halaman pendaftaran dan memulihkan kata sandi yang terlupakan.

DMS dan sogaz

Informasi lebih lanjut tentang premi asuransi dan pembayaran, serta tentang urutan dan jalur pembayaran asuransi, diposting di Memori penurunan asuransi? - ke kantor JSC "SOGAZ" terdekat, alamat dan nomor telepon yang tepat ditunjukkan dalam distribusi " Kontak informasi»; - kirim pindaian/salinan dokumen dari jarak jauh melalui "Kantor Khusus" transfer ke alamat: https://lk.sogaz.ru/cabinet/ (mengikuti konfirmasi oleh pejabat resmi JSC SOGAZ tentang penerimaan dokumen yang dipindai - kirim dokumen asli ke JSC SOGAZ ) ); Dokumen apa yang perlu Anda serahkan untuk pembayaran asuransi? Saat mengajukan permohonan premi asuransi, Anda harus selalu diberikan: surat permohonan premi asuransi untuk formulir yang ditetapkan dari tanggal, bulan, dan kondisi yang dapat diandalkan, yang ditetapkan untuknya; salinan dokumen yang menyatakan orang dari Tertanggung/perwakilan hukum/pengunjung (salinan paspor); disertifikasi oleh Oschadbank (ditandatangani oleh pemilik tanah dan meterai) salinan buku kerja atau, sebagai kesepakatan persyaratan, salinan perjanjian kerja (kontrak).

Kami terdengar sangat buruk sehingga yang negatif - bersikap baik, tetapi dari pujian kami tidak berhenti selama satu jam. 09/19/2020 nasib menjadi kasus asuransi untuk CASCO, bukan untuk saya Inspeksi: Perwakilan 0 / Pengacara 0 Natali tidak layak untuk sistem penunjukan Halo!

Server mi robimo dan robimo bagus

DMS NETWORK - mungkin server Minecraft paling terkenal dan paling terkenal dalam sejarah SND (kami sendiri yang menulisnya seperti itu). Tim Administrator yang kuat dan cantik yang dibuat sendiri telah dikonfirmasi untuk melakukan segala yang mereka bisa untuk memberi Anda pengalaman bermain game terbaik dengan Minecraft Mini Games. Poros dari serentetan pidato, mengapa Anda harus mencoba bermain dengan kami:

Trio klasik: SkyWars, BedWars, HungerGames, tersedia tanpa lisensi.
Mode bermain peran Azerus, unik dalam jenisnya: MMORPG di Minecraft nyata!
Krim tsgogo, rezim nshih tsіkavih yang kaya!
Sistem Pesta dan Teman: Main Bersama!
Semoga berhasil, jangkauan, serta Layar Kuno - tersedia untuk semua orang!
Tingkatkan kehebatan global Anda, sehingga kami menjadi lebih keren.

Kantor khusus Zdorovie com Oschadbank VMI

po'yazanі z transportasi sakit ke dokter atau ke rumah sakit untuk pertolongan pertama dalam situasi darurat atau dalam kasus jatuh malang;
nadannyam SSP nevidkladnoi bantuan di rumah;
Ragam obat dan bahan pembalut pilihan.